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關(guān)于做好2015年度“長(zhǎng)江學(xué)者獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)劃”人選推薦工作的通知

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  關(guān)于做好2015年度“長(zhǎng)江學(xué)者獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)劃”人選推薦工作的通知

  教人司〔2015〕216號(hào)

  各省、自治區(qū)、直轄市教育廳(教委),新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)教育局,有關(guān)部門(mén)(單位)教育司(局),中國(guó)人民解放軍總政治部干部部,部屬各高等學(xué)校:

  為深入落實(shí)人才強(qiáng)國(guó)和創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展戰(zhàn)略,進(jìn)一步加強(qiáng)高校高層次人才隊(duì)伍建設(shè),根據(jù)《“長(zhǎng)江學(xué)者獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)劃”實(shí)施辦法》(教人〔2011〕10號(hào),以下簡(jiǎn)稱《實(shí)施辦法》)有關(guān)規(guī)定,現(xiàn)就深入實(shí)施“長(zhǎng)江學(xué)者獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)劃”及做好2015年度人選推薦工作有關(guān)事項(xiàng)通知如下:

  一、項(xiàng)目及要求

  1.特聘教授、講座教授項(xiàng)目

  (1)特聘教授項(xiàng)目面向全國(guó)高校實(shí)施,講座教授項(xiàng)目面向中西部及東北地區(qū)高校實(shí)施。

  (2)特聘教授、講座教授人選應(yīng)具備《實(shí)施辦法》規(guī)定的基本條件。此次特聘教授人選年齡要求為:截至2015年1月1日,自然科學(xué)、工程技術(shù)類人選不超過(guò)45周歲(1969年1月1日后出生),人文社會(huì)科學(xué)類人選不超過(guò)55周歲(1959年1月1日后出生)。東部地區(qū)優(yōu)秀人才(近3年由中西部高校調(diào)入東部的除外)到西部地區(qū)應(yīng)聘特聘教授的,年齡放寬2歲,即自然科學(xué)、工程技術(shù)類人選不超過(guò)47周歲(1967年1月1日后出生),人文社會(huì)科學(xué)類人選不超過(guò)57周歲(1957年1月1日后出生)。

  (3)國(guó)防科技組人選應(yīng)長(zhǎng)期從事國(guó)防科學(xué)技術(shù)研究,承擔(dān)國(guó)防重大科研項(xiàng)目,取得重大成果,做出重大貢獻(xiàn)。

  (4)高校現(xiàn)職校領(lǐng)導(dǎo)不得推薦;國(guó)家“千人計(jì)劃”(“青年千人計(jì)劃”除外)入選者不在支持之列。

  (5)特聘教授要牽頭組建創(chuàng)新團(tuán)隊(duì),高校應(yīng)提供必要條件,給予重點(diǎn)支持。

  2.青年學(xué)者項(xiàng)目

  (1)重點(diǎn)支持高校面向海內(nèi)外培養(yǎng)引進(jìn)在學(xué)術(shù)上嶄露頭角、創(chuàng)新能力強(qiáng)、發(fā)展?jié)摿Υ螅∈貙W(xué)術(shù)道德和教師職業(yè)道德的優(yōu)秀青年學(xué)術(shù)帶頭人,為他們“坐得住、鉆得進(jìn)、研得深”創(chuàng)造條件,把他們培養(yǎng)成為綜合素質(zhì)全面的優(yōu)秀學(xué)科帶頭人。

  (2)青年學(xué)者項(xiàng)目實(shí)行崗位聘任制,面向全國(guó)高校實(shí)施。每年遴選200名左右,聘期3年。在聘期內(nèi),青年學(xué)者須全職在受聘高校工作,享受每人每年10萬(wàn)元獎(jiǎng)金。青年學(xué)者項(xiàng)目的聘任程序和考核管理,參照特聘教授進(jìn)行。高校應(yīng)為青年學(xué)者項(xiàng)目入選者提供必要的科研條件,支持他們牽頭組建學(xué)術(shù)團(tuán)隊(duì),推動(dòng)學(xué)科發(fā)展和學(xué)術(shù)梯隊(duì)建設(shè)。青年學(xué)者聘期內(nèi)不得申報(bào)長(zhǎng)江學(xué)者特聘教授。

  (3)自然科學(xué)、工程技術(shù)領(lǐng)域人選年齡不超過(guò)38周歲(1976年1月1日后出生),人文社會(huì)科學(xué)領(lǐng)域不超過(guò)45周歲(1969年1月1日后出生)。

  (4)一般具有博士學(xué)位,在教學(xué)科研一線工作;國(guó)內(nèi)應(yīng)聘者一般應(yīng)擔(dān)任副高級(jí)及以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)。

  (5)國(guó)家“千人計(jì)劃”入選者不在支持之列。

  二、推薦辦法

  各省(自治區(qū)、直轄市)教育廳(教委)、新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)教育局、有關(guān)部門(mén)(單位)教育司(局)、中國(guó)人民解放軍總政治部干部部按照隸屬關(guān)系,組織指導(dǎo)本地區(qū)、本系統(tǒng)所屬高校人選推薦工作,歸口向我司推薦。教育部直屬高校直接向我司推薦。

  三、工作要求

  1.合理設(shè)置崗位。高校應(yīng)按照《實(shí)施辦法》有關(guān)要求,圍繞國(guó)家發(fā)展戰(zhàn)略和區(qū)域經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展需求,從學(xué)科和人才隊(duì)伍建設(shè)實(shí)際出發(fā),與國(guó)家重大科研和工程項(xiàng)目結(jié)合,與創(chuàng)新平臺(tái)和創(chuàng)新基地建設(shè)結(jié)合,與特色優(yōu)勢(shì)學(xué)科、新興交叉學(xué)科建設(shè)結(jié)合,合理設(shè)置招聘崗位。每個(gè)申報(bào)學(xué)科只能設(shè)置1個(gè)崗位,同一崗位只能推薦1名人選。同時(shí),要加強(qiáng)推薦人選的統(tǒng)籌協(xié)調(diào),避免與其他相應(yīng)重大人才計(jì)劃的重復(fù)支持。

  2.嚴(yán)格審核把關(guān)。各有關(guān)部門(mén)和高校要按照“誰(shuí)推薦、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則,明確招聘遴選程序,嚴(yán)把人選質(zhì)量條件,切實(shí)做到好中選優(yōu)、寧缺毋濫。高校應(yīng)組織相關(guān)專家或校學(xué)術(shù)委員會(huì)對(duì)候選人進(jìn)行遴選,擇優(yōu)推薦,并對(duì)推薦材料、學(xué)術(shù)道德和政治傾向情況進(jìn)行嚴(yán)格審核,確保推薦材料的真實(shí)性。人選推薦材料需在校內(nèi)公示一周,對(duì)公示期間反映的異議,高校要認(rèn)真組織調(diào)查,有關(guān)異議材料及調(diào)查結(jié)論隨推薦材料一并報(bào)送。高校黨委應(yīng)嚴(yán)格掌握人選的政治標(biāo)準(zhǔn),對(duì)所有推薦人選研究提出書(shū)面意見(jiàn)。對(duì)于推薦過(guò)程中把關(guān)不嚴(yán),不能認(rèn)真履行推薦職責(zé)的高校,停止下一年度的推薦資格。

  3.鼓勵(lì)人才合理流動(dòng)。高校要堅(jiān)持育引并舉,積極采取措施,通過(guò)直接招聘、師生傳承、學(xué)術(shù)交流、專家推薦、駐外使(領(lǐng))館教育處(組)推薦等多種渠道,從校外(海外)招聘長(zhǎng)江學(xué)者。各高校推薦的特聘教授人選中,直接從校外(海外)招聘及近三年回國(guó)的人選應(yīng)不少于20%。鼓勵(lì)東部地區(qū)優(yōu)秀人才到中西部及東北地區(qū)高校應(yīng)聘,東部地區(qū)高校不得到中西部及東北地區(qū)高校招聘人選。

  四、材料報(bào)送

  1.推薦材料分為書(shū)面材料和電子材料。書(shū)面材料包括推薦函、推薦人選情況匯總表和候選人申報(bào)材料(包括候選人推薦表、附件、高校黨委對(duì)推薦人選政治表現(xiàn)的書(shū)面意見(jiàn)及其他相關(guān)材料等);電子材料請(qǐng)登陸長(zhǎng)江學(xué)者申報(bào)管理系統(tǒng)填寫(xiě)(www.shenbao2015.changjiang.edu.cn),內(nèi)容應(yīng)與紙質(zhì)材料一致。國(guó)防科技組人選的推薦材料需進(jìn)行脫密處理,不得上傳附件材料。

  2.各有關(guān)部門(mén)、部直屬高校于2015年8月21日前,將候選人電子材料上傳至長(zhǎng)江學(xué)者申報(bào)管理系統(tǒng);于2015年8月28日前,將書(shū)面材料報(bào)送至教育部科技發(fā)展中心。(地址:北京市海淀區(qū)中關(guān)村大街35號(hào)803室,郵編:100080)

  3.報(bào)送相關(guān)材料時(shí),若涉及保密信息,要根據(jù)《中華人民共和國(guó)保守國(guó)家秘密法》《科學(xué)技術(shù)保密規(guī)定》的有關(guān)規(guī)定,妥善做好保密技術(shù)處理,并在推薦函中說(shuō)明。

  4.《實(shí)施辦法》、學(xué)科分組、推薦材料要求等相關(guān)材料請(qǐng)通過(guò)教育部網(wǎng)站(www.moe.edu.cn)下載、查詢。

  5.聯(lián)系方式:

  (1)教育部人事司人才與專家處

  聯(lián) 系 人:高頡

  聯(lián)系電話:010-66096829,66096830(傳真)

  電子郵箱:changjiang@moe.edu.cn

  (2)教育部科技發(fā)展中心

  聯(lián) 系 人:劉昕民

  聯(lián)系電話:010-62514684

  電子郵箱:changjiang@cutech.edu.cn

  教育部人事司

  2015年6月12日


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